プライバシーポリシー

個人情報の取り扱いについて

• 方針1. 個人情報（個人情報保護法第2条第1項により定義される個人情報を意味します。以下同じ。）の利用の目的を、本人（個人情報の主体である個人を意味します。以下同じ。）が個人情報を提供した目的又は当社が個人情報を取得、収集する際にお知らせした目的又は公表している目的に限定し、当該目的の達成に必要な範囲内で適切に取扱います。
• 方針2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します
• 方針3. 個人情報は、個人情報保護法上認められる場合を除き、本人の同意なく第三者に提供しません。但し、次に掲げる場合は第三者への提供に該当しません。
  ①利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部又は一部を委託することに伴って個人情報を提供する場合
  ②合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
  ③個人情報保護法の定めに基づき共同利用する場合
• 方針4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置（後述の「安全管理措置」）を講じます。
• 方針5. 個人情報の取扱いにあたっては、その情報を提供した本人が適切に関与し得るよう努め、可能な限り正確かつ最新の内容に保ちます。
• 方針6. 当社は、本人から、個人情報保護法の定めに基づき個人情報の開示を求められたときは、本人ご自身からのご請求であることを確認の上で、本人に対し、遅滞なく開示を行います（当該個人情報が存在しないときにはその旨を通知いたします。）。但し、個人情報保護法その他の法令により、当社が開示の義務を負わない場合は、この限りではありません。
• 方針7. 当社は、本人から、個人情報が真実でないという理由によって、個人情報保護法の定めに基づきその内容の訂正、追加又は削除（以下「訂正等」といいます。）を求められた場合には、本人ご自身からのご請求であることを確認の上で、利用目的の達成に必要な範囲内において、遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づき、個人情報の内容の訂正等を行い、その旨を本人に通知します（訂正等を行わない旨の決定をしたときは、本人に対しその旨を通知いたします。）。但し、個人情報保護法その他の法令により、当社が訂正等の義務を負わない場合は、この限りではありません。
• 方針8. 当社は、本人から、（1）本人の個人情報が、あらかじめ公表された利用目的の範囲を超えて取り扱われている、若しくは違法若しくは不当な行為を助長し、若しくは誘発するおそれがある方法により利用されているという理由により、又は本人の個人情報が偽りその他不正の手段により取得されたものであるという理由により、個人情報保護法の定めに基づきその利用の停止又は消去（以下「利用停止等」といいます。）を求められた場合、（2）個人情報がご本人の同意なく第三者に提供されているという理由により、個人情報保護法の定めに基づきその提供の停止（以下「提供停止」といいます。）を求められた場合、又は（3）当社が本人の個人情報を利用する必要がなくなった場合、本人の個人情報にかかる個人情報保護法第26条第1項本文に規定する事態が生じた場合その他本人の個人情報の取扱により本人の権利又は正当な利益が害されるおそれがある場合に該当するという理由により、個人情報保護法の定めに基づきその利用停止等又は提供停止を求められた場合において、そのご請求に理由があることが判明した場合には、本人ご自身からのご請求であることを確認の上で、遅滞なく個人情報の利用停止等又は提供停止を行い、その旨を本人に通知します。但し、個人情報保護法その他の法令により、当社が利用停止等又は提供停止の義務を負わない場合は、この限りではありません。
• 方針9. 個人情報保護に関する法令を遵守し、また個人情報保護に関する社内規程を定め、継続的な見直しを行い遵守します。
• 方針10. 個人情報保護に関する苦情及び相談に対応する窓口を設けて、適切に対応するよう努めます。

安全管理措置

個人情報の利用目的

1. 1

   [事業上の利用目的]

   1.契約の履行、及び当該契約の履行に付随するご連絡・お問い合わせ対応のため
   2.商品、サービスに関する情報の提供および提案、連絡、マーケティング活動のための、メール・お電話・郵送等によるご案内、連絡等のため
   3.展示会、セミナー、その他イベントに関するご案内のための、メール・お電話・郵送等によるご案内、連絡等のため
   4.請求・支払い等の事務処理のため
   5.その他一般事務・業務等の連絡・お問い合わせ及びこれに対する対応のため
   6.受委託もしくは個別のサービスにて同意を得た範囲内で利用するため
   7.株主管理、会社法その他法令上の手続対応のため（株主、新株予約権者等の個人情報について）
   8.当社のサービスに関連して、個人を識別できない形式に加工した統計データを作成するため
   9. その他、上記利用目的に付随する目的のため

2. 2

   [雇用又は社内管理並びに業務委託先及び派遣社員等の管理上の利用目的]

   1. 採用可否の検討・決定、採用業務に関連する対応のため
   2.採用業務の品質向上を目的とした採用応募者情報について個人を識別できない形式に加工した統計データを作成するため
   3. 雇用主としての基本情報（氏名、住所、連絡先等）の管理
   4. 入社に関する処理
   5. 異動・出向・転籍に関する処理、処遇に関する処理
   6. キャリア開発、人材育成
   7. 出向先・転籍先との連絡（会社間人事異動のための事前協議も含む）
   8. 社内コミュニケーションのために利用するツールへの登録手続等
   9. 貸与物の貸し出し記録の作成
   10. 情報セキュリティ上の対応
   11. 社員等の安全管理上の対応
   12. 法律上要求される処理、行政上必要な処理
   13. その他管理上必要な処理

3. 3

   個人情報の開示、利用停止、第三者提供の停止、若しくは利用目的の通知

   当社の個人情報の取り扱いに関するご意見、お問い合わせ、苦情、利用目的の通知並びに開示、訂正等及び利用停止等に係る請求等につきましては、下記の窓口までご連絡ください。ご本人であることを確認の上、法令上認められる範囲で対応致します。直接ご来社いただいてのお申し出は受けかねますので、その旨ご了承賜りますようお願い申し上げます。

お問い合わせ先

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• 個人を特定できない状態で、統計データとして利用する

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